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人际关系对大学生就业求职有哪些影响?重要性是什么?

点击量阅读 459 浏览量0 发布时间2019-12-27 21:06


在中国,做一切事情都讲关系,对于大学应届毕业来讲,在大学校园里,一方面除了把学业学好之外;另一方面也需要把人际关系搞好,这两方面是对大学生毕业之后的就业求职的都有着重要影响。


一、人际关系能力制约着大学毕业生的就业求职

     小张一所大学大三学生,今年暑假,她在某事业单位实习。学习成绩优秀,但是性格内向,不大擅长处理人际关系欠缺交际能力,因此她每天感觉非常压抑,看到其他“同事”有说有笑而自己默默地工作着,心里着急盼望着什么时候实习赶快结束。


     像小张这样的不少大学生对处理基本的人际关系存在着厌烦和恐惧心理,导致毕业后不能很好地与他人共事,在新环境中的适应期很长,对工作和生活产生负面影响,甚至因此导致在就业后很快失业。这些人不是因为缺乏胜任工作的知识和能力,而是不善于处理人际关系。这就引起各位大学生朋友应该把人际关系重视起来。如何处理好人际关系,对于几年大学生活和未来事业的成就,都是至关重要的。



大学生人际关系


二、人际关系对大学生的三个重要性

其一,会促进大学生的身心发展

很多人的疾病都是跟精神紧张有关,如精神错乱和心理负面影响等。比如前面分析的大学生小张实习遇到的情况,再比比如说2013年复旦大学寝室饮水机疑遭投毒事件:这两位同学成绩都很优秀,且又是大学室友,疑似受害者获得了一次读研的机会而被室友嫉妒,所以在饮水机内投10倍剂量实验用药。


其二,有助于与其他同学之间的合作

如果在一个简单真诚、尊重他人差异的人际关系氛围中彼此学习或相处,能够促进团队合作,而如果形成勾心斗角或自我为中心的人际关系氛围中,带来的是恐惧、怀疑、纠纷或冲突,比如说大学生的寝室关系和矛盾。


其三,有利于提高大学生的学习或未来工作效率

良好的人际关系可以增强自己的正义感、责任感、集体荣誉感,激发自己的工作热情、创造性,实现个人和公司的高效性。

 

标签: 人际关系,就业求职

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